photo Responsable de projets R&D

Responsable de projets R&D

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le challenge Sous l'appellation d'Observatoire des socio-écosystèmes de montagne, des milieux aquatiques et du changement climatique dans les Pyrénées occidentales (acronyme : OMSeC), l'ambition est de créer une structure pérenne dédiée à la collecte et au traitement de données pour apporter des éléments factuels répondant aux questionnements relatifs aux effets locaux du changement climatique. Focalisé sur les vallées pyrénéennes du Béarn (Aspe, Ossau et Barétous), cet observatoire a vocation à collecter et traiter, sur le long terme, des données dédiées à l'analyse des effets combinés du changement climatique et de l'utilisation de ses ressources sur ses socio-écosystèmes. Il constituera une entité de référence, à même de proposer des données objectives sur un périmètre interdisciplinaire à destination des acteurs académiques et territoriaux de la région Nouvelle-Aquitaine. Deux co-directeurs, issus des deux domaines complémentaires (Sciences et Technologies pour l'Energie et l'Environnement (STEE) et Sciences Humaines et Sociales (SHS), dans une logique de mise en synergie de ces deux domaines, garantissent le fonctionnement de l'Observatoire et assurent le assurent[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Louey, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vos principales responsabilités s'articulent autour de 3 axes : 1. Ingénierie et déploiement du plan de développement des compétences : - Recueillir, analyser et challenger les besoins de formation auprès des managers opérationnels. - Construire, budgétiser et suivre le plan de formation annuel. - Sélectionner les organismes de formation externes et négocier les conditions tarifaires. 2. Gestion administrative et conformité aéronautique : - Assurer le suivi rigoureux des habilitations, certifications et licences obligatoires (facteurs humains, réglementations spécifiques, techniques de pointe). - Gérer l'administration des dossiers dans notre SIRH (inscriptions, logistique, facturation, demandes de financement OPCO). - Garantir la conformité des dossiers lors des audits qualité (internes et externes). 3. Projets RH & Innovation pédagogique : - Participer à la digitalisation de nos parcours (e-learning, réalité virtuelle pour la maintenance...). - Contribuer à des projets RH transverses (GPEC/GEPP, onboarding des nouveaux arrivants).

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Finance de marché

Rivesaltes, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Présentation Depuis plus de 25 ans la société Hexa Plus Santé, exerce son activité dans le domaine de la distribution (vente et location) de matériel médical. Elle rassemble des entreprises indépendantes autour d'une vision commune : mutualiser les forces pour mieux servir le secteur médical. Elle offre au travers de contrats d'adhésion signés avec ses adhérents des conditions d'achats préférentiels auprès des fournisseurs essentiels du secteur. Elle opère comme une centrale de référencement auprès de ses adhérents et leur met à disposition tous types de supports de communication (catalogues, objets pub, promotions, affiches). Le groupe s'est construit sur des valeurs de solidarité, proximité, performance et engagement. En plaçant l'humain au cœur de son organisation, le Groupe a développé au fil des années : Des réseaux nationaux reconnus (La Vitrine Médicale, La Prestation Médicale, Technicien de Santé, Pharelya) Une plateforme logistique performante (5 400 m² à Rivesaltes) Des outils partagés (intranet, centre de formation, e-commerce Medmarket) Une gouvernance participative, où les adhérents sont également actionnaires via une holding commune Dans le cadre de[...]

photo Chargé / Chargée de communication événementielle

Chargé / Chargée de communication événementielle

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoignez une association dynamique au service des jeunes ! Nous recherchons un alternant en communication. Les principales missions : - Promouvoir les activités de l'association sur les réseaux sociaux o Optimiser l'usage des différents comptes de l'association o Concevoir un plan de communication o Création et publication réguliers de contenus en concertation avec l'équipe et la direction - Optimiser les pratiques de communication de l'association o Diagnostic des pratiques de l'association, des outils et des abonnements utilisés o Proposition d'amélioration - Création et mise à jour des supports de communication (affiches, bandeaux, plaquettes, kakémonos, création de vidéos courtes .) - Gestion des 2 sites Internet de l'association (un site par pôle) o Mise à jour des contenus o Pistes d'amélioration o Participer au lancement de la refonte du site Internet du CFA (2027) - Participer aux évènements o Soutien aux évènements organisés par l'association (jobdatings, journées de découverte, journée inter-promotion, journée autour du Handicap .) o Présence aux forums emploi / formation Profil et compétences recherchées : Offre d'alternance correspondant à un(e) étudiant(e)[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Assurances

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous souhaitez intégrer une nouvelle aventure dans une jeune agence en plein développement ? Vous souhaitez relever un nouveau défi ? Si vous êtes attiré par le secteur de l'assurance et que vous souhaitez travailler dans un environnement professionnel stimulant, au sein d'une équipe à taille humaine, cette offre est faite pour vous. L'agence de Gan Colmar recherche un(e) conseiller(e) en Assurances, à dominance commerciale sur l'assurance de personnes (retraite, prévoyance, santé, ...) , dynamique et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez un rôle majeur au sein de notre agence : Responsabilités En charge d'un portefeuille de client, vous participer aux actions de prospection et de fidélisation de la clientèle. Votre rôle sera principalement de la prospection tous marchés en fonction des cibles définies avec l'agent. Accueillir et conseiller les clients en identifiant leurs besoins en matière d'assurance. Gérer les sinistres en coordonnant les processus de déclaration de sinistres, de collecte des documents et de règlement des indemnisations. Vous serez en charge de la tenue de l'agence, parfois de manière totalement autonome, vous devrez donc être capable[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Saint-Valbert, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Autonomie dans la gestion du Magasin Une formation technique et une intégration personnalisée Une rentabilité rapide Acteur en forte croissance dans le secteur de la distribution, nous développons un réseau de points de vente à travers la France. Spécialisés dans la commercialisation de produits variés à prix attractifs (alimentaire, textile, maison, loisirs.), nous recherchons aujourd'hui notre futur gérant de magasin H/F Votre potentiel permettra De gérer le magasin tout en étant accompagner De gérer les ressources humaines en totale autonomie (recrutement, management, formation de votre personnel De gérer l'implantation des produits en respectant la politique commerciale De développer votre chiffre d'affaires Description du profil : Votre envie de piloter votre propre activité, votre gout pour le commerce, votre faculté d'adaptation, votre relationnel et vos facultés à prendre des décisions.. Font de vous le candidat idéal Votre parcours d'intégration comprend une formation de 9 semaines en magasin parrain. Poste en Gérance Mandataire Rémunération : entre 30 et 40 K€ annuel Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle » !

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste çamatcheentrenous Autonomie dans la gestion du Magasin Une formation technique et une intégration personnalisée Une rentabilité rapide Acteur en forte croissance dans le secteur de la distribution, nous développons un réseau de points de vente à travers la France. Spécialisés dans la commercialisation de produits variés à prix attractifs (alimentaire, textile, maison, loisirs.), nous recherchons aujourd'hui notre futur gérant de magasin H/F Votre potentiel permettra De gérer le magasin tout en étant accompagner De gérer les ressources humaines en totale autonomie (recrutement, management, formation de votre personnel De gérer l'implantation des produits en respectant la politique commerciale De développer votre chiffre d'affaires Description du profil : Votre envie de piloter votre propre activité, votre gout pour le commerce, votre faculté d'adaptation, votre relationnel et vos facultés à prendre des décisions.. Font de vous le candidat idéal Votre parcours d'intégration comprend une formation de 9 semaines en magasin parrain. Poste en Gérance Mandataire Rémunération : entre 30 et 40 K€ annuel Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle » !

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour une Association d'aide à domicile : - Propose aux organes dirigeants de l'entité la stratégie générale, en définit les modalités de mise en œuvre et s'assure de la réalisation - Optimise les ressources humaines et les moyens techniques et financiers - Gère le budget de l'Association et les relations avec les cabinets comptables/commissaires aux comptes - Relations avec le Conseil Départemental - Manage l'équipe administrative - Gère les aspects administratifs et financiers du service (suivi des budgets, tarification, etc.) - Veille au respect des réglementations en vigueur et à la conformité des pratiques professionnelles. - Evalue les résultats des actions menées - Assure par délégation la représentation extérieure de l'entité - Délègue tout ou partie de la mise en œuvre de ses missions à des cadres ou aux personnels placés sous son autorité - Rend compte de son action aux organes dirigeants de l'entité Profil recherché : - Formation supérieure de niveau I ou II, idéalement dans le domaine social ou médico-social, et/ou expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de services d'aide à domicile ou en direction d'établissement médico-social ou autre. - Connaissances[...]

photo Cuisinier pâtissier / Cuisinière pâtissière

Cuisinier pâtissier / Cuisinière pâtissière

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Depuis 1978, l'École de Paris des Métiers de la Table a pour vocation de former de jeunes apprenants dans les métiers de l'Hôtellerie, de la Restauration, de la Pâtisserie, de la Chocolaterie et de la Boulangerie. Notre équipe de 115 collaborateurs accompagne et prépare chaque année près de 1 300 apprenants autour de 30 formations diplômantes, qualifiantes ou labellisées, allant du CAP au Master Professionnel. Située dans 17ème arrondissement de Paris, l'association est facilement accessible par plusieurs modes de transports. Au sein du service de l'enseignement technique, nous recherchons un Formateur Technique en Pâtisserie (H/F) en CDI, à temps partiel (3 jours par semaine). Vos missions principales : - Préparer les cours suivant les référentiels et établir les progressions pédagogiques (Programme de l'Education Nationale de niveaux 3 et 4 (CAP et Bac professionnel)), - Réaliser les évaluations des jeunes et les corrections, - Suivre et conseiller les apprentis dans l'organisation du travail personnel, - Effectuer le remplissage des carnets d'apprentissage (électronique) et des différents bulletins d'évaluation, - Surveiller le comportement des élèves et contrôler[...]

photo Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vos missions: Recrutement & RH : - Rédaction et diffusion des offres - Sourcing, sélection et entretiens - Gestion des candidatures (MADPER, CVTECH) - Présentation aux entreprises - Intégration des salariés - Suivi des formations (organisme de formation et OPCO Constructys) - Veille sociale et juridique Accompagnement : - Suivi des salariés en entreprise et formation - Accompagnement des parcours - Suivi des missions et compétences - Gestion des heures d'insertion Développement : - Participation aux forums et salons - Communication et suivi satisfaction client Profil : - Formation RH ou insertion - Expérience souhaitée Pourquoi nous rejoindre ? - Mission à impact social - Poste polyvalent - Environnement dynamique et équipe engagée - CDD - Rémunération selon profil (grille ETAM BTP) - Mutuelle - Jours de RTT - 169h mensuelles (dont heures supplémentaires majorées)

photo Technicien / Technicienne télécoms et réseaux

Technicien / Technicienne télécoms et réseaux

Emploi Transport

Sotteville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

* Entretenir et moderniser les installations de télécommunication (radio, vidéosurveillance...) * Diagnostiquer et résoudre les problèmes de communication * Veiller à ce que tous les travaux soient parfaitement supervisés Vous êtes en charge de garantir que les canaux de communication fonctionnent afin de maintenir notre réseau télécoms en parfait état de marche ! Vos horaires de travail sont réguliers mais modulés selon les besoins (jour, nuit, week-ends et jours fériés). Un système d'astreinte est mis en place avec vos collaborateurs. Profil recherché : * BAC en électrotechnique, électricité, maintenance télécoms, informatique, automatisme. Débutant accepté, formation assurée à l'embauche. * Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable. Ce que nous offrons: * CDI dès l'embauche - salaire dès 24 600 EUR brut/an * Une formation qualifiante complète dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (chef d'équipe, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite * Un "welcome bonus" de 2000 € par semestre réalisé sera versé en plus de votre rémunération (ce qui représente un montant[...]

photo Employé administratif / Employée administrative

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Coulommiers, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement estival, la société recherche une Employée Administrative (H/F) en CDD du 1er juillet au 2 septembre 2026. Missions : Accueil téléphonique et gestion des appels Traitement des e-mails et du courrier Saisie et suivi administratif des dossiers Classement et archivage de documents Assistance administrative auprès de l'équipe de direction Horaires : Du lundi au vendredi : 9h00 à 13h00 14h00 à 17h00 Formation et accompagnement : Une période de formation est prévue durant le mois de juillet afin de permettre une prise de poste progressive. Profil recherché : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Sens de l'organisation et rigueur Autonomie et discrétion Bon relationnel et esprit d'équipe Particularité du poste : Après la période de formation en juillet, la personne recrutée assurera seule la gestion administrative de l'entreprise durant le mois d'août.(accompagné du gérant en cas d'urgences) Merci d'adresser votre candidature par mail.

photo Ingénieur / Ingénieure e-santé

Ingénieur / Ingénieure e-santé

Emploi Social - Services à la personne

Moret-Loing-et-Orvanne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'EHPAD recrute un(e) IDEC expérimenté(e) ou CADRE DE SANTE à compter de ce jour. Poste à pourvoir immédiatement. Temps plein L'EHPAD Arthur Vernes est un petit établissement public, familial, de 62 lits en hébergement permanent avec un Pôle d'Activité de Soins Adaptés de 14 places (P.A.S.A.). Responsable de l'unité soins, placé sous l'autorité hiérarchique directe de la Directrice de l'établissement, il/elle est en lien fonctionnel avec le médecin coordonnateur, l'administration, l'animation et le personnel de cuisine. Il/Elle a sous son autorité directe, une équipe de personnel infirmier, aide-soignant et agent de service hospitalier. Horaire : 8 heures de présence en continue par jour (09h00/17h00). Missions principales : - Organisation de la qualité des soins et de la dispensation des services aux personnes âgées et à leur entourage ; - Management, encadrement des équipes (organisation du travail, gestion des plannings, protocoles) ; - Suivi de la vie courante de la structure et gestion des moyens matériels ; - Prévention et gestion des risques ; - Participe à la formation du personnel Diplôme / Formation : Diplôme Cadre de santé et/ou formation IDEC Rémunération : Selon[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne de maintenance d'aéronautique

Mécanicien / Mécanicienne de maintenance d'aéronautique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toussus-le-Noble, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons une personne motivé et prête a s'engager dans une formation de CQPM Mécanicien Moteur : - Formation théorique : TOUSSUS LE NOBLE - 78117 - Formation pratique : en lien avec une de nos entreprise partenaire contrat en intérim de 9 mois à Orly Le salaire proposé est entre 13 et 14EUR (EUR) de l'heure pour une durée de travail de 37 heures par semaine. Une expérience de 0-1 an est souhaitée, ainsi qu'un diplôme de BEP/CAP. - Effectuer la maintenance préventive et corrective des aéronefs - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Assurer le suivi des dossiers techniques - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Salaire: Entre 13 et 14EUR (EUR) de l'heure Durée de contrat: Intérim 9 mois Horaires: 35 h/semaine - Diplôme de BEP/CAP en mécanique aéronautique - Première expérience de 0-1 an dans le domaine de la maintenance aéronautique - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur de l'aéronautique et participez au développement de son activité en tant que Mécanicien Aéronautique - CQPM[...]

photo Gelcoater

Gelcoater

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mauléon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Notre agence Adéquat de Bressuire recrute un Gel Coateur H/F pour une longue mission située à Mauléon pour son client. Vos futures missions : - Démouler les pièces - Cirer les moules si nécessaire - Appliquer sur le moule le Gelcoat - Effectuer des retouches si nécessaire - Suivre les modes opératoires de fabrication des pièces - Entretenir les moyens de production (pistolets) - Remplir les documents de suivi de production / qualité - Appliquer les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise et au poste de travail. Horaires : En journée Semaine 1 de 5 jours Semaine 2 de 4 jours Le Profil Adéquat : - Connaissances des principes de base du composite Polyester / fibres de verre de 3 à 5 ans d'expérience - Formation de type CAP Composites / Peintre industriel - Aimer l'esprit d'équipe - Appliquer les bonnes pratiques - respecter les modes opératoires - Respecter le port des EPI Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe selon le profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous[...]

photo Juriste d'affaires

Juriste d'affaires

Emploi Agroalimentaire

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Rejoignez le groupe PHODE, en tant que Juriste H/F, entouré d'une équipe, et prenez part à vos nouvelles missions : Rattaché au à la Directrice Affaires Juridiques et Règlementaires les missions essentielles (non exhaustives) sont les suivantes : Business Partner & Contrats - Analyse, rédaction et négociation de contrats en français et en anglais dont notamment contrats de distribution, prestations de services, accords de confidentialité, R&D, etc. - Prise en charge des litiges en collaboration avec les équipes internes et les cabinets d'avocat - Participation aux revues contractuelles et sécurisation juridique des dossiers - Accompagnement juridique des équipes opérationnelles, en France et à l'international Droit de la Propriété Intellectuelle - Rédaction et gestion juridique : Gestion du portefeuille de marques, du contentieux afférent, validation des communication et outils / contenus de promotion des activités du Groupe, gestion et protection savoir-faire, droits d'auteur, etc - Participation aux groupes de projets ayant un impact sur la propriété intellectuelle (lancements commerciaux). - Conseil sur la stratégie de protection des actifs immatériels, notamment pour[...]

photo Jardinier / Jardinière en entretien

Jardinier / Jardinière en entretien

Emploi Enseignement - Formation

Montbartier, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Au sein d'une écuries de chevaux, vous serez en charge de l'entretien des espaces verts, travaux de clôture, travaux d'entretien d'écuries, petites réparations etc. Vous travaillerez du lundi au vendredi, et 7 à 8 dimanches par an. Si nécessaire des compléments de formation pourront être proposés (CACES ou autres, approche et manipulation des animaux). Anciens agriculteurs éleveurs bienvenus Dans un délai de 6 à 9 mois une possibilité de logement pourra être proposée sur le lieu de travail (rénovation en cours) Salaire à négocier en fonction de votre profil

photo Conducteur / Conductrice de travaux du BTP

Conducteur / Conductrice de travaux du BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caylus, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Notre agence Adéquat BRESSOLS recrute un CONDUCTEUR DE TRAVAUX pour une mission LONGUE évolutive située à CAYLUS pour son client. Vos futures missions : - Étudier les dossiers techniques (plans, cahier des charges), définir les moyens humains et matériels nécessaires, et fixer les plannings d'exécution. - Encadrer les chefs de chantier et les équipes sur le terrain, coordonner l'intervention des sous-traitants et veiller à la bonne cohésion des équipes. - Assurer la rentabilité des chantiers en effectuant un suivi strict des dépenses, en contrôlant les coûts et en validant la facturation. - Être le garant absolu de l'application des règles de sécurité, de santé et d'environnement sur chaque site, tout en veillant au respect des délais et de la qualité des ouvrages. - Assurer l'interface avec les clients (publics ou privés), les maîtres d'oeuvre et les différents partenaires extérieurs. Le Profil Adéquat : - Issu(e) d'une formation supérieure en Travaux Publics ou Génie Civil (Bac+2 à Bac+5). - Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans les domaines du terrassement, des réseaux ou de la voirie. - Leadership naturel, sens aigu de l'organisation,[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne en matériels motorisés de loisir

Mécanicien / Mécanicienne en matériels motorisés de loisir

Emploi Auto-Moto-Cycles

Trans-en-Provence, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

CDI- 35h - Trans-en-Provence (83) Avanoa Campers est spécialisé dans l'entretien, la réparation et l'amélioration de vans aménagés, fourgons et camping-cars. Nous recherchons une personne motivée, curieuse et polyvalente pour rejoindre notre atelier. Vos missions * Installation de panneaux solaires, batteries lithium et équipements électriques 12V * Pose de chauffages stationnaires, climatisations et accessoires * Diagnostic et recherche de pannes électriques * Installation d'équipements de confort sur vans et camping-cars * Travaux de menuiserie et d'aménagement simples * Participation à l'entretien et à la réparation des véhicules de loisirs Le profil que nous recherchons Nous privilégions avant tout la motivation et la logique technique. Vous pouvez venir de différents horizons : * Mécanique automobile * Électricité automobile * Maintenance industrielle * Électrotechnique * Menuiserie/agencement * Nautisme * Agricole ou poids lourd L'expérience dans le camping-car n'est pas obligatoire. Ce qui est indispensable * Être manuel et autonome * Aimer comprendre comment les choses fonctionnent * Être rigoureux et soigneux * Savoir travailler proprement * Avoir envie[...]

photo Préparateur / Préparatrice logistique en entrepôt

Préparateur / Préparatrice logistique en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le groupe CRIT recrute de nombreux préparateurs de commandes H/F, débutant(e) sans CACES. Des primes, des possibilités de longue mission et d'évolution mais surtout une intégration avec de la formation te sera proposé, alors si tu es intéressé(e) voici la suite : Tu n'as jamais travaillé dans ce domaine tu souhaites te reconvertir et t'investir sur un poste à long terme ? Pour bien travailler, il faut être formé, et c'est ce que nous te proposons ! Après une formation en interne, un accompagnement par les équipes, tu évolueras ensuite en tant que préparateur de commandes à la vocale. Après la formation, tes missions seront les suivantes : - Charger, décharger les cartons ( /!\ Charge pouvant aller jusqu'à 25 kg) - Contrôler la qualité de la marchandise - Préparer les commandes à l'aide de la vocale - Pour les lourdes charges, utilisation du chariot autoporté (nécessitant le Caces 1) Pour votre rémunération et vos avantages les voici : - Tu seras payé 12.31 EUR de l'heure + 10% d'IFM + 10% CP - Chaque mois, tu auras une prime de productivité - Travail en journée AVEC CRIT : - Si ton profil est retenu, nous pourrons te formons au CACES 1 - Prime[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Yrieix-la-Perche, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre Prise de poste le vendredi 28 août 2026 Au sein du lycée agricole, vos missions seront : - La surveillance des élèves - L'encadrement des élèves (contrôle du respect du règlement intérieur de l'établissement) - L'accompagnement des élèves dans leurs devoirs - 32 heures réparties sur 4 JOURS Journée du lundi et 3 NUITS (mardi, mercredi et jeudi) Compétence(s) du poste Expliquer et faire respecter les règles et procédures Repérer des dégradations ou incidents Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs Surveiller les élèves Détail Lieu de travail : 87500 - ST YRIEIX LA PERCHE Type de contrat : CDD de 12 Mois (renouvelable) Nature d'offre : Durée hebdomadaire de travail : 32 H00 HEBDO ( 77 % etp) sur 39 semaines Conditions d'exercice : Travail en horaires décalés -4 nuits Expérience : Expérience exigée de 6 Mois - encadrement public adolescents Formation : Bac ou équivalent Exigé Effectif de l'entreprise : 50 salariés Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel Pour postuler à cette offre Envoyer votre CV[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Yrieix-la-Perche, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste d'internat Description de l'offre Prise de poste le vendredi 28 Août 2026 Au sein du lycée agricole, vos missions seront : - La surveillance des élèves - L'encadrement des élèves (contrôle du respect du règlement intérieur de l'établissement) - L'accompagnement des élèves dans leurs devoirs - 31 heures réparties sur 4 JOURS avec 4 NUITS (lundi, mardi, mercredi et jeudi) Compétence(s) du poste Expliquer et faire respecter les règles et procédures Repérer des dégradations ou incidents Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs Surveiller les élèves Détail Lieu de travail : 87500 - ST YRIEIX LA PERCHE Type de contrat : CDD de 12 Mois (renouvelable) Nature d'offre : Durée hebdomadaire de travail : 31 H00 HEBDO ( 75 % etp) sur 39 semaines Conditions d'exercice : Travail en horaires décalés -4 nuits Expérience : Expérience exigée de 6 Mois - encadrement public adolescents Formation : Bac ou équivalent Exigé Effectif de l'entreprise : 50 salariés Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel Pour postuler à cette offre Envoyer[...]

photo Conducteur / Conductrice de poids lourd

Conducteur / Conductrice de poids lourd

Emploi Enseignement - Formation

Appoigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

AFTRAL : qui sommes-nous ? Aftral, leader de la formation professionnelle en transport et logistique ! Nous recherchons un Formateur Transport h/f indépendant pour intervenir sur les formations : FIMO / FCO CAP Permis C / CE / D Pas besoin de diplôme issu du transport Etre titulaire des Permis correspondant et de 2 ans d'expérience dans les domaines recherchés. Vous interviendrez principalement sur Auxerre Type d'emploi : Indépendant / freelance

photo Cariste

Cariste

Emploi Enseignement - Formation

Appoigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

AFTRAL : qui sommes-nous ? Aftral, leader de la formation professionnelle en transport et logistique ! Nous recherchons un Formateur - Testeur CACES h/f indépendant pour intervenir sur les formations : Cariste, Gerbeur, Nacelle Des habilitations Grue auxiliaire, Travail en hauteur et AIPR seraient un plus. Pas besoin de diplôme issu de la logistique Etre titulaire des CACES correspondant et de 2 ans d'expérience dans les domaines recherchés. Vous interviendrez principalement sur Auxerre Type d'emploi : Indépendant / freelance

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Villebon-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

L'Institution St Vincent de Paul est un établissement scolaire catholique d'enseignement général sous contrat d'association avec l'Etat, sous tutelle de la Congrégation des Lazaristes. L'effectif élèves étant de : 780 élèves Description du poste L'animateur travaille sous la responsabilité directe de l'Adjointe en Pastorale Scolaire dont les projets sont en lien avec le Projet pastoral et le Projet d'établissement. Missions principales du poste Participer à la réalisation des activités pastorales de l'établissement visant à proposer une formation humaine, culturelle et spirituelle aux élèves, en vue de les accompagner dans leur réflexion personnelle et leurs interrogations spirituelles. - Faire entendre la première annonce ; - Préparer et animer les temps forts du calendrier liturgique et scolaire (célébrations, messes, rencontres, .) ; - Préparer aux sacrements ; - Communiquer et faciliter l'initiation chrétienne des jeunes aux sacrements en lien avec l'adjoint en pastorale qui en a la responsabilité dans l'établissement ; - En culture humaine et spirituelle, proposer des temps d'écoute et de partage, des temps de réflexion/débats/activités ouverts à toute la communauté[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance des trains

Technicien / Technicienne de maintenance des trains

Emploi Transport

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous travaillez au sein du technicentre Paris Saint-Lazare à Levallois (92). En tant que technicien supérieur ou technicienne supérieure de dépannage des trains Transilien, vous réalisez la maintenance préventive et curative sur les rames. Vous diagnostiquez, analysez, remédiez aux pannes sur les composants, sous ensembles ou systèmes des rames. Vos missions principales sont les suivantes : * La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. * Les interventions : Diagnostiquer et analyser les problèmes afin de déterminer et remédier aux pannes. Vous intervenez principalement sur les installations électriques des trains : circuits haute tension (transformateur, onduleur, redresseur, hacheur, disjoncteur, contacteurs de puissance, moteurs...) et/ou basse tension (commandes (armoires de relayage, tiroirs électroniques, batterie...), dispositifs de sécurité (radio, dispositif électroniques de contrôle...), éléments du confort voyageurs[...]

photo Manucure

Manucure

Emploi Coiffure - esthétique

Vaucresson, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons une personne diplômée et experte en manucure et en esthéthique. Vous avez des compétences commerciales et en gestion ainsi qu'un un bon niveau d'anglais. Missions principales - Gérer le personnel du salon (recrutement, formation, planning). - Assurer la vente de produits de manucure et de beauté des pieds. - Organiser et superviser les prestations de manucure, pédicure, pose de vernis et faux ongles. - Optimiser l'expérience client en proposant des services personnalisés et des conseils en image. - Négocier avec les fournisseurs de produits de beauté et gérer les stocks. - Surveiller les tendances du marché pour adapter les services et rester compétitif. - Fidéliser la clientèle et évaluer la satisfaction client. - Organiser et aménager l'espace de vente pour une expérience client optimale. Compétences - Savoir-faire - Gestion d'équipe : Management du personnel, organisation des plannings. - Techniques de manucure et pédicure : Soins des ongles, pose de vernis, faux ongles. - Vente et conseil : Proposition de produits adaptés, développement de la relation client. - Négociation : Relation avec les fournisseurs et gestion des approvisionnements. - Analyse[...]

photo Assistant / Assistante médico-technique

Assistant / Assistante médico-technique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En tant que technicien(ne) expert(e) en greffe capillaire, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation des interventions capillaires au sein de notre clinique. Vos principales responsabilités incluront : Préparation des interventions : accueil des patients, préparation des outils et équipements nécessaires. Réalisation des greffes capillaires : implantation et extraction des follicules en utilisant les techniques FUE et DHI avec une grande précision. Suivi des patients : assistance post-opératoire, conseils pour les soins capillaires et suivi de l'évolution des résultats. Collaboration : travail en équipe avec les chirurgiens et les autres techniciens pour garantir des résultats optimaux. Formation continue : participation à des sessions de mise à jour sur les innovations en matière de greffe capillaire. Profil recherché : Expérience confirmée : minimum 2 ans en greffe capillaire (techniques FUE et DHI). Diplôme ou certification : formation spécifique en techniques de greffe capillaire ou diplôme en esthétique/médecine serait un plus. Précision et minutie : capacité à travailler sur des interventions nécessitant un haut niveau de détail. Relationnel : excellent contact[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'ECOLE MONTESSORI 101 RECHERCHE 3 ASSISTANTS(ES) D'EDUCATION - ANGLOPHONES (H/F) POUR SES CLASSES 2/3 ET 3/6 ANS POUR UN CDI TEMPS PLEIN A PARTIR DE SEPTEMBRE 2026. Engagé(e) et passionné(e), vous travaillerez en binôme avec un éducateur ou une éducatrice AMI expérimentée. Vous aimez enseigner et participer à l'épanouissement des enfants, vous avez une attitude générale positive et bienveillante, une bonne expression écrite et orale ainsi que l'envie de travailler en équipe. SAVOIR-ETRE Nous recherchons une personne motivée, dynamique, ayant un projet professionnel personnel dans lequel ce poste peut prendre tout son sens. Notre engagement : Avantages sociaux : Politique salariale et sociale attractive, mutuelle, 50% frais de transport, évolution de carrière réelle au sein de nos écoles partenaires avec possibilité de plan de formation individualisée

photo Bio-ingénieur / Bio-ingénieure

Bio-ingénieur / Bio-ingénieure

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Herblay, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Actual Saint Ouen L'Aumône recherche pour l'un de ses clients dont le dépôt est situé à Herblay (95) : chef d'équipe paysagiste h/f. Lieu : Herblay-sur-Seine (95) Type de poste : Temps plein (39h/semaine) Profil : Expérimenté et autonome (5 ans d'expérience min.) Vos missions principales : Management & Accompagnement : Vous encadrez un ou plusieurs ouvriers. Vous planifiez et distribuez les tâches selon les compétences de chacun, tout en veillant scrupuleusement au bien-être et à la sécurité de votre équipe. Terrain & Technique : Vous pilotez les chantiers d'aménagement (plantations, engazonnement) et d'entretien (préparation des sols, tailles, arrosage, tonte). Vous contrôlez la bonne exécution des tâches et le respect des délais. Organisation & Logistique : Vous évaluez les besoins en matériaux, contrôlez la qualité des végétaux reçus et transmettez vos rapports journaliers à la hiérarchie. Le profil idéal (C'est peut-être vous ?) Vos compétences techniques : Expérience : Vous justifiez d'un parcours de 5 ans minimum sur un poste similaire (indispensable). Botanique : Vous possédez une connaissance parfaite des végétaux et des techniques associées (taille,[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sannois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rejoignez O2, la Marque préférée des Français 2022 et leader du service à la personne du groupe Oui Care ! Présent sur tout le territoire, O2 accompagne plus de 130 000 familles dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'assistance aux personnes. Pour renforcer notre expertise et notre présence sur l'activité Activité Autonomie (Senior et Handicap), nous créons un rôle clé. Devenez notre Responsable de Secteur Autonomie et pilotez une activité essentielle de A à Z, sous la responsabilité du/de la Directeur d'agence. Votre mission : développer l'activité Autonomie pour votre agence et être garant de la qualité de service pour nos clients Vos responsabilités s'articulent autour de 3 axes majeurs : 1. Stratégie & développement commercial Créer et déployer un plan d'action pour accroître la notoriété de la marque et acquérir de nouveaux bénéficiaires. Animer et fidéliser un réseau stratégique de partenaires locaux (sociaux, médico-sociaux, prescripteurs). Assurer la prospection terrain (tracting, opérations ciblées, événements de sensibilisation). Promouvoir O2 auprès des institutions (collectivités, partenaires emploi) et lors des temps forts nationaux. 2. Expertise,[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi Enseignement - Formation

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

L'association Terra Da Dança recherche un/e Coordinateur / Coordinatrice de projets associatifs et de terrain (H/F) Objectifs du poste ------------------------------ À travers ces missions, le/la Coordinateur/rice contribue à : - développer les activités, la fréquentation et la dynamique du lieu « Les Jardins du Bonheur » - proposer des activités stimulantes, enrichissantes et accessibles à tous - renforcer les liens sociaux et familiaux dans une optique de mieux-vivre ensemble - encourager la participation et les initiatives des habitants - soutenir le développement des compétences psychosociales des participants (confiance, coopération, communication, autonomie, gestion des émotions) - favoriser l'épanouissement et l'insertion sociale des publics. Les missions -------------------------------------------------- Le/la Coordinateur / Coordinatrice de projets associatifs et de terrain met en oeuvre la politique de l'association et le programme d'actions qui en découlent. Il/elle assure la gestion de l'ensemble des ressources (humaines, financières, matérielles...) avec l'appui d'une chargée de mission administratif, finances et développement de l'association. L'équipe opérationnelle[...]

photo Chargé / Chargée de mission tourisme

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le/la Chargé(e) de mission délégation soutient, conseille et accompagne la délégation territoriale de Guyane dans le renforcement de la gouvernance, le fonctionnement de la délégation, la mise en oeuvre du plan d'action territorial et le développement de ressources, d'activités et de projets.Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 480 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.APPUYER LA VIE STATUTAIRE ET ASSOCIATIVE - Appui aux élus sur le fonctionnement d'une délégation territoriale CRf, dans le cadre des règlements et de la dynamique interne nationale. - Appui pour la structuration de l'activité, de la gouvernance, des procédures internes - Participation aux instances, sur invitation du président de délégation - Appui à l'organisation des élections territoriales - Appui à l'identification et à la formation de référents territoriaux bénévoles - Appui au recrutement, à la dynamique d'engagement, et à l'animation des équipes bénévoles - Appui à la communication en interne[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Grand-Santi, 973, Guyane, Guyane

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Iracoubo, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Apatou, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Ouanary, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Camopi, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Régina, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Camopi, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Régina, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Ouanary, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Vous serez recruté dans le cadre de la préparation d'un Titre Professionnel d'Assistant(e) de Direction (Bac+2) en alternance Informations sur le poste - Secteur d'activité : modulaire - Localisation : Saint-Pierre - Alternance Missions : Préparer et suivre les documents administratifs Facture, devis, bons de commande Coordonner les démarches administrative Transmission des documents et informations aux services concernés Suivi des tableaux de gestion de documents Participer à l'organisation des réunions et du suivi administratif Archiver, classer et assurer la conformité documentaire, papier et numérique Compétences : Connaissance des formalités administratives Aisance rédactionnelle et relationnelle Maîtrise des outils bureautiques Savoir-faire : Rédaction et vérification de documents Suivi de dossiers multiples en simultané Savoir-être : Rigueur et méthode Discrétion et professionnalisme Sens de l'accueil et du service Réactivité et polyvalence Autonomie et sens de l'organisation Centre de formation situé à Saint Pierre Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique et orientée vers[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

-, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous souhaitez évoluer dans le secteur médical en tant que secrétaire médical(e) ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Plusieurs structures médicales situées dans les départements 92, 93 et 77, en collaboration avec RESEAU VIDAL FORMATION, recrutent des secrétaires médicales en alternance pour une durée de 18 mois. Pourquoi choisir VIDAL FORMATION ? Depuis 1928, notre centre de formation situé dans le 4e arrondissement de Paris est spécialisé dans la formation de secrétaire médical(e). Nous vous proposons une formation gratuite et rémunérée en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. En quoi consiste votre futur poste ? Vos missions seront diversifiées et enrichissantes : Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients. Gérer les agendas, les prises et les annulations de rendez-vous. Facturer et/ou encaisser les consultations. Rédiger les comptes rendus. Éditer les feuilles de soins. Mettre à jour les dossiers et les plannings. Informations complémentaires : Horaires : 35H ou 39H par semaine (à définir selon les besoins de l'employeur). Localisation : Paris Rémunération : Jusqu'à 1 766,92 € par mois Type de contrat : CDD contrat d'alternance Avantages[...]

Ressources supplémentaires